Jamais a expressão saúde mental no trabalho ocupou tanto espaço no diálogo público como nos últimos períodos. Entre indicadores de afastamentos por síndromes relacionados a esgotamento, ansiedade e tristeza, o Brasil viu expandir-se a pressão por padrões legais que tratem de perigos psicossociais com a mesma importância reservada a acidentes https://travisdilpr.affiliatblogger.com/86817597/lei-saúde-emocional-empresas-engajamento-contínuo-ikigaibrasil-com